alla luce del nuovo Accordo previsto dalla Conferenza Stato- Regioni del 17 aprile 2025 n. 59\CSR, le previsioni degli accordi stato -Regioni 21 dicembre 2011 n. 221\CSR e 5 luglio 2012, nonché il DL 6 marzo 2013, restano applicabili solo in via transitoria e sono abrogate, per la parte relativa alla formazione dei lavoratori, con la possibilità di attivare i vecchi percorsi formativi fino al 24 maggio 2026.
Le nuove regole prevedono ora più stringenti gli obblighi formativi, imponendo: durata minima e contenuti standardizzati, requisiti dei soggetti formatori e dei docenti, limiti quantitativi alle classi, obbligo di verifica finale dell’apprendimento, tracciabilità puntuale di presenze, verbali ascritti e attestati, nonché nuovi obblighi per i datori di lavoro.
https://www.lavoro.gov.it/temi-e-priorita/salute-e-sicurezza/focus/pagine/accordo-stato-regioni-del-17042025-materia-di-formazione
Le nuove regole prevedono ora più stringenti gli obblighi formativi, imponendo: durata minima e contenuti standardizzati, requisiti dei soggetti formatori e dei docenti, limiti quantitativi alle classi, obbligo di verifica finale dell’apprendimento, tracciabilità puntuale di presenze, verbali ascritti e attestati, nonché nuovi obblighi per i datori di lavoro.
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